Mit evolutionärer Selbstorganisation zum Erfolg
T.: +49 40 46991622

Meine Angebote

Coaching und Konfliktbearbeitung einzeln und in Kleingruppen
Die fünf Schritte zur Veränderung:

  • Visualisierung des aktuellen Trampelpfades
  • Analyse von Ursachen
  • Zielsetzung der Neuorientierung
  • Handlungsplan für die evolutionäre Selbstorganisation
  • Controlling

2. Persönlichkeitsentwicklung:

Sie suchen Unterstützung, um Ihr Potential und das Ihrer Mitarbeiter voll auszuschöpfen Führungkräfte zu entlasten und die Mitarbeiter-Zufriedenheit zu steigern:

Ich biete:

  • Einzelcoaching zu Führungsstil und Haltungsfragen
  • Konfliktbearbeitung
  • Führungskräfte-Coaching
  • Individuelles Einzeltraining

3. Entwicklung einer Team-Kultur:

  • Veränderung der Kultur
  • Teamentwicklung & Coaching
  • Systemische Aufstellungen in der Selbstorganisation
  • Förderung eines kollegialen Führungsstils
  • Change Management

Methoden: Individualarbeit, Gruppenarbeit, Einzel-bzw. Gruppenaufstellung, Meditationseinladgen, methodischer und technischer Input.

Ihre Lust auf Veränderung und Nutzen für Ihr Unternehmen:

  • gesunde Mitarbeiter
  • Mitarbeiter mit Lust auf Leistung
  • Attraktivität als Arbeitgeber
  • Kundenzufriedenheit
  • erhöhte Wettbewerbsfähigkeit